| | | 20,000+ Fresh Resumes Monthly | |
|
|
| |
Click here or scroll down to respond to this candidateCandidate's Name
Nombre : Candidate's Name
Telfono: PHONE NUMBER AVAILABLEEmail: EMAIL AVAILABLEDireccin: Street Address w 35th StHialeah, FL Street Address
Peso:155 librasColor de ojos:PardosColor de cabello: NegroResumenTengo conocimientos y experiencia en Trabajo Social, trabajando con los nios, adultos mayores, reclusos, procesando los casos sociales, ayudando a la correcta gestin y solucin de los mismos.Como psiclogo tengo conocimientos sobre la mente y el comportamiento humano, inteligencia emocional y resiliencia lo cual me ha permitido aprender a establecer el rapport y empatizar adecuadamente con las personas para as poder ayudar y que existe una adecuada comprensin y gestin de los problemas por parte de los mismos.Como agente de seguridad tengo experiencia en el correcto control, cumplimiento de las normas y tica para lograr y preservar la seguridad de los trabajadores y del centro.Mi experiencia en mantenimiento me permite detectar dificultades tcnicas en el centro donde trabajo, darles solucin a los problemas que se presentan y preservar la limpieza y la organizacin del lugar.Walmart Miami, FloridaMantenimiento 04/2023 - ActualLimpieza de la tiendaLimpieza de las zonas aledaas a la tiendaSupervisar el buen funcionamiento de los sistemas y solucionar problemasInformo a los empleados sobre el uso correcto de las instalaciones as como lo necesario en materia de prevencinRecoger los carros de compras que se encuentran en el parqueo del mercado.Detecto maquinas defectuosas y utilizo la observacin para detectar y solucionar problemasGalera de arte Ren Valdz santiago de cuba, cuba agente de seguridad 11/2019 - 09/2021Revisar las reas de trabajo supervisando que contarn luego de cerrar la instalacin con todas las medidas de seguridad necesarias.Recibir a los visitantes de la entidadCuidar y proteger la instalacionRealice rondas asegurndome de que todo estaba correctamente.Cuidar a los trabajadores y bienes materiales del lugar.Resumen UEB Santiago de Cuba santiago de cuba, Cuba Licenciado en Psicologia 10/2015 - 08/2019 Captacin y seleccin de personal Favorecer el bienestar de los trabajadores dentro de la empresa para impulsar su desarrollo. Realizar estudios sobre el liderazgo y trabajar estrategias para el buen. funcionamiento del mismo. Aplicar tcnicas para evaluar y conocer el nivel de motivacin y satisfaccin laboral de los trabajadores y trabajar en base a los resultados obtenidos para mejorar los indicadores estudiados. Evaluar las variables sociopsicolgicas tales como clima organizacional, relaciones humanas, polticas de contratacin, seguridad y sistema de recompensa. Evaluar las condiciones ambientales de trabajo como el espacio fsico, ruido, iluminacin, temperatura y proponer estrategias para mejorar las condiciones laborales de los trabajadores y as aumentar su motivacin y eficiencia. Evaluar a travs de test psicolgicos el nivel de estrs laboral de los trabajadores.Seguridad y Bienestar Social santiago de cuba, Cuba trabajador social 09/2005 - 06/2015Entrevist a clientes para obtener informacin sobre el historial de empleo, antecedentes educativos y objetivos profesionales, identificando barreras para el empleo.Trabaj en casos identificados de abuso, alentando a los estudiantes o padres a buscar ayuda de profesionales de la salud mentalTrabaj con reclusos en las prisiones y ex-reclusos orientndolos para su reinsercin en la sociedad, ayudndolos a buscar empleo ya integrarse a la familia nuevamente.Trabaj con los adultos mayores brindndole soporte emocional y asistencia social.Trabaj con los casos sociales de pocos recursos econmicos para gestionar los trmites de ayudas de alimentos, ropas, dinero y artculos para el hogar.Educacin y entrenamientoAcademia de seguridad de capital Miami, Florida Curso de Formacin en Oficial de Seguridad 04//2023universidad de oriente santiago de Cuba Licenciatura en Ciencias en Psicologa 06/2012universidad de oriente santiago de Cuba Licenciatura en Ciencias del Trabajo Social 06/2005GUARDAR Y SIGUIENTE |
